患者さまの生命と意思を尊重し、患者さまの症状に適した医療が提供できる看護を実践します。
患者さまの持つ潜在的治癒力を引き出し、より良い健康状態を生み出すことに努力します。

• 患者さまの立場に立ち、患者さまの権利を尊重し、患者さまの生活の質の向上を目指した看護を提供する。
• 科学的根拠に基づいた、専門性と技術による看護実践を通して看護を提供する。
• 知識と技術、豊かな人間性を身につけた看護職員を育成する。
• 円滑なチーム医療を推進し、地域との連携を図り、継続的な看護サービスを提供する。
• 健康で豊かな人間性を持ち、品性に磨きをかけながら自己研さんをする。

1.　全ての人に公平に接する

病院には子供から大人までいろいろな個性を持った方が入院しています。
相手の状況に応じた接し方が求められますが、不公平にならないように注意します。

2.　言葉遣いや服装に気をつける

お世話をする者の言動が患者さまの気持ちを左右したり、病院全体の評価にもつながります。病室へは「おはようございます」「失礼します」等、あいさつをしながら入りましょう。患者さまには名前で呼びかけましょう。また、職員同士でも愛称やちゃん付けで呼ばないようプライベートと職員での言葉遣いをはっきり区別します。
服装は清潔感のあるものを着用（汚れたものはいつまでも着ない）し、髪はきちんとまとめ、華美な化粧や装身具も慎みましょう。特に靴の汚れは気をつけましょう。

3.　一人で判断しないようにする

患者さまが親しみを持つのが看護職員です。中でも看護補助職員には看護師には見せない一面を表すこともあります。看護補助員は患者さまの様子について、状況に応じて看護師に伝えたり、尋ねたりして対応しましょう。

チェックポイント　患者さまの状態を知るための観察事項
1.見る 顔色、皮膚の色・・・紅い、白い、黄色い、むくみ、湿疹の有無 顔の表情・・・不安、苦しそう、痛そう 動作・・・動きが鈍い、落ち着きがない、ふらつく
2.聞く 声の調子 無口、話し好き 話の内容

4.　自分の行動に責任をもつ

一人では無理だと思ったときは、同僚の応援を求めましょう。万一、間違いに気付いたときは、すぐ責任者（主任・師長）などに報告します。

5.　自分の人生経験を活かす

よいアイデアや意見は病棟で提案して、患者さまがより快適な入院生活を送ることができるように努力する。

6.　見たり、聞いたりした患者さまの個人情報は世間話としないように注意する。

7.　自分自身の健康管理に気をつける

余裕と笑顔を持って看護できるように日々努めることが大切です。体調が悪いとお世話はできません。また、突発的な休みは患者さまや同僚に迷惑をかけます。体調不良のときは早めに対処するようにします。オフタイムの過ごし方に気を配ることも大切な心がけです。